Software y procesos·5 min
Plantilla de relevo por vacaciones: tareas, responsables y decisiones
Un relevo por vacaciones está listo cuando otra persona puede continuar el trabajo sin llamarte para encontrar un archivo o decidir el siguiente paso. La plantilla de esta guía concentra fechas, tareas abiertas, responsables y límites de decisión en un documento que puedes copiar y adaptar.
Por Techy · Actualizado el
Guarda esta guía en tu navegador o conviértela en tareas concretas.
Acota qué debe seguir funcionando durante tu ausencia
Empieza por las fechas de ausencia y regreso, y por las actividades que tienen un compromiso dentro de ese periodo. Un proyecto sin vencimientos próximos puede esperar; una entrega prometida para el martes necesita una persona que la continúe. Separar ambos grupos evita que el relevo se convierta en un inventario interminable.
Para cada actividad indica qué resultado se espera, no solo el nombre del proyecto. En lugar de escribir «web», escribe «validar el formulario en móvil y enviar la versión de prueba al cliente». Así la persona que cubre la tarea sabe cuándo puede darla por terminada.
- Fechas de ausencia y primer día de vuelta.
- Persona de cobertura y suplente acordado.
- Entregas que vencen durante la ausencia.
- Trabajo que queda pausado y quién debe saberlo.
Registra el estado, la próxima acción y el enlace exacto
Cada tarea abierta debe tener una línea con su estado real, su próxima acción, la fecha límite y la persona responsable. Añade un enlace al documento concreto, al ticket o a la carpeta de trabajo. Un enlace a la raíz de una herramienta obliga a repetir la búsqueda y no resuelve el relevo.
Si una tarea depende de otra persona, escribe qué respuesta falta y cuándo volver a preguntar. «Esperando al cliente» deja un trabajo detenido; «el cliente debe confirmar el texto antes del miércoles a las 12:00; si no responde, mover la entrega con Marta» permite actuar.
Ejemplo completo: una entrega web pendiente
Este ejemplo es ficticio. Paula se ausenta del 5 al 9 de octubre y regresa el día 12. Diego cubre una entrega prevista para el jueves 8; Marta es quien decide los cambios de alcance. La versión de prueba funciona, pero falta confirmar los textos y revisar el formulario en móvil.
La ficha queda así: entrega, página de contacto; estado, versión de prueba disponible; próxima acción, probar el envío desde móvil y adjuntar el resultado al ticket; responsable, Diego; límite, miércoles 7 a las 16:00; decisión pendiente, aprobación del texto por el cliente. El enlace apunta al ticket de entrega, donde están la versión de prueba y el texto vigente.
El criterio de cierre es que el formulario envíe el mensaje, muestre la confirmación y no pierda los datos al producirse un error. Diego puede corregir erratas. Un campo nuevo o un cambio de fecha debe consultarse con Marta. Si el cliente no aprueba el texto antes del miércoles a mediodía, Marta acuerda la nueva fecha. Paula no es el contacto de cobertura.
Acordad qué puede decidir quien te cubre
La cobertura falla si alguien tiene responsabilidad pero necesita permiso para cualquier paso. Anota decisiones concretas: corregir una errata, volver a pedir un documento o reprogramar una reunión. Para decisiones de presupuesto, alcance o compromisos externos, identifica a la persona que las aprueba.
Define también cuándo escalar y a quién. Es más útil «si la entrega de hoy queda bloqueada, avisar a la responsable del proyecto» que «llámame si es urgente». El canal de incidencias debe estar acordado con el equipo y ser atendido durante tu ausencia.
Comprueba el acceso antes del último día
Pide a quien te cubre que abra los enlaces con su propia cuenta. Tener un enlace no significa tener permiso. Comprobad especialmente los archivos compartidos por un cliente y las tareas que solo se ven desde tu espacio personal.
El documento de relevo debe indicar dónde se solicita acceso, no contener contraseñas, códigos de recuperación ni claves de API. Utilizad los mecanismos de acceso y de gestión de credenciales que ya tenga el equipo. Compartid únicamente la información necesaria para continuar el trabajo.
Haz una prueba de relevo y una revisión al volver
Antes de marcharte, elige una tarea y pide a la persona de cobertura que explique qué hará a continuación, dónde está el material y a quién consultará si se bloquea. Si necesita que tú completes la explicación, corrige el documento. Esta prueba descubre huecos que una lectura rápida puede pasar por alto.
Durante la ausencia, la persona de cobertura puede anotar decisiones y cambios en el mismo documento con fecha y enlace. Al regresar, revisa qué se cerró, qué sigue pendiente y qué compromisos nuevos existen. Después devuelve explícitamente la responsabilidad de cada tarea; no des por hecho que todos saben que vuelves a llevarla.
La descarga contiene una estructura en Markdown que puedes abrir con un editor de texto o copiar a vuestra herramienta de documentos. Elimina los apartados que no apliquen y mantened una sola versión compartida. No hace falta registrarse ni instalar una aplicación.
Plantilla para tu equipo
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